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Atuamos com excelência em ações trabalhistas no Rio de Janeiro e em todo o Brasil. Nossa equipe de advogados trabalhistas está preparada para representar tanto empregados quanto empregadores com segurança jurídica, ética e agilidade.
Demissões por justa causa devem ser bem fundamentadas. Se forem aplicadas de forma indevida, podem ser revertidas judicialmente. Um advogado trabalhista atua para garantir que os direitos do trabalhador sejam preservados nesses casos.
Quando a empresa não registra o funcionário em carteira, é possível buscar o reconhecimento do vínculo na Justiça. Um advogado trabalhista reúne provas e conduz a ação para garantir os direitos do trabalhador.
É comum que trabalhadores realizem horas além da jornada contratual sem receber corretamente. Um advogado trabalhista pode cobrar essas horas e os reflexos em férias, 13º, FGTS e outros direitos.
Quem exerce atividades perigosas ou insalubres tem direito a adicionais legais. Um advogado trabalhista avalia o ambiente de trabalho e propõe ações para garantir o pagamento desses direitos.
Trabalhadores que sofreram acidentes ou desenvolveram doenças em razão da função exercida podem ter direito a estabilidade, indenização e auxílio previdenciário. Um advogado trabalhista garante a reparação dos danos sofridos.
Empresas também precisam de proteção jurídica frente a ações trabalhistas. Um advogado trabalhista atua de forma preventiva e estratégica, reduzindo riscos e buscando soluções eficazes para o empregador.
Nosso escritório conta com advogados trabalhistas experientes, prontos para defender seus direitos com seriedade, estratégia e agilidade. Seja você empregado ou empregador, cuidamos de todo o processo com transparência e comprometimento.
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Você será atendido por um advogado especializado, que vai entender seu caso e explicar os próximos passos de forma clara.
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